安全员离职后发生的事故如何处理(安全员离职后发生安全事故)

接下来由小编为大家分享一起学习一下吧！

1、专职安全员在发生事故后应承担哪些责任

应根据其安全员的工作职责范围来确百定所承度担的责任。每个单位安全员的具体职责有所不同，知总的来说如果安全员已履行自己道的工作职责（已尽职尽责），就不应内承担责任；工作职责就是他的责任，未做到就应负管理不到位责任。容

2、离职了 安全员证还在公司 发生事故需要负责吗

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3、公司给我报了安全员，并非自愿，如果通过了，我并不从事安全工作，经后发生重大事故，我是否承担责任？

当然有责任！！不过没这么容易出事的！！话又说回来还是安全电好！！不怕一万就怕万一！！！

4、证，但我不在安全员岗位，发生安全事故要负什么责任

仅仅学习的话，不需要负什么责任。安全生产责任，要看你的实际岗百位而定。企业负责人对企业安全生产负全面责任，分管安全生产的企业领导（副职领导）负重要责任，其他安全生产管理人度员按岗位职责负相应的责任。如安全科长（主任）负的责任比企业领导轻，比安全员重。还要看安全事故的发生原因，如果发生事故主要责任在版企业本身，需要承担的责任就大；如果是外部原因造权成，责任就小。你要负什么责任，那要看企业任命你为安全管理人员没有，如果没有，是不用负责任的。

5、安全员事故责任的划分

我国新的安全法把生产经营决策机构、生产经营决策者、生产经营单位、生产经营单位的负责人、生产经营单位负责安全生产的版工作人员的责任分担一清二楚。当时没有换井圈，是导致这个事故的最直接的原因，指挥安装的人权应该负有主要责任人，实际操作的人负有直接责任。

6、如果施工现场出现安全事故，安全员会承担什么后果？

项目经理与技术总工负直接领导责任。安全员只负监督责任。

且我国法律规定，3人以下（不包含3人）的为一般事故。

所以安全员最多是违法，不会受到刑事惩罚。

如果安全资料不齐、防护不到位这些都是一些次要条件，包括证件不在身边，关键是人在不在岗，是否完成了自己的任务，如果这些为否，即便是非安全责任事故，安全员也是要承担相应的法律责任的。

安全员需要做好定期与不定期的安全检查，控制安全事故的发生。做好施工现场的安全管理工作及安全生产的宣传教育工作，还有组织检查和研究解决施工中的不安全隐患。 另外施工现场的劳保用品防护设施、器具、机械设备的检验检测及验收。

《中华人民共和国安全生产法》第八十一条规定： 负有安全生产监督管理职责的部门接到事故报告后，应当立即按照国家有关规定上报事故情况。负有安全生产监督管理职责的部门和有关地方人民政府对事故情况不得隐瞒不报、谎报或者迟报。

(6)安全员离职后发生的事故扩展资料

施工安全员的岗位主要职责是：

一、协助项目经理及技术负责人对本工程的安全管理，对施工现场出现的安全问题负主要责任。 

二、贯彻执行国家地方有关主管部门关于安全的方针政策、规范、制度的规定，坚持“安全预防为主”的方针。

三、认真检查督促施工现场的安全生产的劳动保护及各项安全规定的落实。

四、参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作，检查督促条款的实施，负责安全措施标识的管理和使用，及时记录好安全台帐。

五、负责本工程的常规安全检查活动，并做好检查记录，协助落实奖惩措施，对违章现象进行制止，对一般事故作出处理和记录。

六、对进入施工现场的新工人进行安全教育及日常生产的安全教育工作。

七、参加对工伤事故的调查、分析处理总结及上报等工作。

7、安全员工作容易吗？一旦发生安全事故，会追究其责任吗？

不要怕,安全是靠管理制度来保障的,也不是安全员一个人的事,你只要尽职尽责就可以了.具体问题要具体分析

8、发生2个人死亡的事故，公司安全员会不会判刑

发生2个人死亡的事故，公司安全员可能构成重大责任事故罪，那就要判刑； 刑法第一百三十四条 【重大责任事故罪】在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。 本罪在客观方面表现为在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成严重后果。(1)行为人违反了有关安全管理的规定。这里所说的“有关安全管理的规定”，既包括国家制定的关于安全管理的法律、法规，比如安全生产法等，也包括行业或者管理部门制定的关于安全生产、作业的规章制度、操作章程等。违反安全管理规定的行为往往具有不同的形式。普通职工主要表现为不服管理、不听指挥、不遵守操作规程和工艺设计要求或者盲目蛮干、擅离岗位等。生产管理人员主要表现为违背客观规律在现场瞎指挥，或者作出不符合安全生产、作业要求的工作安排等。(2)行为人违反有关安全管理规定的行为引起了重大伤亡事故，造成严重后果。本条规定了“重大伤亡”和“严重后果”两个标准，但只要具备其一便构成犯罪。其中，造成其他严重后果，是指除重大伤亡事故以外的其他后果，包括重大财产损失等。关于重大伤亡或者“其他严重后果”的认定标准，由于生产领域、地域、时间等情况的不同，一般由相关领域的管理规定作出规定。司法实践中，司法机关可以根据犯罪的具体情节、造成的后果、社会影响等综合认定。 3．在主观方面本罪表现为过失。这种过失，是指对造成的重大人身伤亡或者其他严重后果由于疏忽大意没有预见，或者虽然预见但轻信可以避免而没有采取相应的措施。而对违反安全管理规定本身，则既可以是过失，也可以是故意，这对认定本罪没有影响，但在量刑时可以作为一个情节予以考虑。如果行为人对危害结果出于故意的心理状态，则不构成本罪，应当按照其他相应的犯罪定罪处罚。实践中，有些企业、事业单位或者群众合作经营组织、个体经营户招用从业人员，不经技术培训，也不进行必要的安全教育，直接安排其从事生产、作业，使职工在不了解安全管理规定的情况下违反安全管理规定，因而发生重大责任事故，对于生产、作业人员不宜认定为犯罪，但对发生事故的单位和经营组织、经营户的直接责任人员，则应当按照本罪定罪处罚。根据本款的规定，在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

9、所在单位发生伤亡事故后，安全员承担法律责任吗？

这要看具体情况，安全员具有在生产、作业中违反有关安全管理的规定，或者强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为才会按照重大安全事故罪定罪量刑。

每个单位安全员的具体职责有所不同，总的来说如果安全员已履行自己的工作职责（已尽职尽责），就不应承担责任；工作职责就是他的责任，未做到就应负管理不到位责任。

《刑法》第一百三十四条 【重大责任事故罪】在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

(9)安全员离职后发生的事故扩展资料：

从刑法理论上划分，重大责任事故罪属于业务过失类犯罪，是业务上过失致死伤犯罪（即指从事业务的人员，违反业务上的注意义务，造成他人死伤的行为）。

该罪的主体，要求是从事容易引起死伤结果的业务的人员，即该罪中的“业务”要求有侵害他人生命，身体的可能性，这也是区别与其他“业务”（如侵占类）身份的标志。因而，有学者指出该罪的主体属身份犯。

世界各国立法中对该类型犯罪的设置各有不同，有的没有将业务上过失致死伤的行为规定为独立的犯罪，而是作为一般过失犯罪论处，如《德国刑法》。有的则在过失致死伤罪之外，另规定了业务上过失致死伤罪，如《日本刑法》、《意大利刑法》等。

《日本刑法》第211条规定：“懈怠业务上必要的注意，因而致人死伤的，处五年以下惩役或监禁或五十万元以下罚金。”《刑法修正案（六）》修正的涉及重大责任事故的条款为《刑法》第134条和第139条，该两条中重大责任事故罪的构成主体是不同的。

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